Os servidores comissionais são aqueles cujo processo de admissão passa diretamente pela livre escolha, nomeação e exoneração, cabendo ao gestor municipal a escolha da pessoa a exercer o cargo. Em muitos municípios, a troca de servidores ocorre ao final de cada gestão, abrindo vagas para que o próximo gestor nomeie aqueles que deverão ocupar os cargos. 

^{Foto: Adenilson Nunes/Portal do Servidor da Bahia/ Agência Senado}

O percentual de servidores ocupando cargos somente comissionados nos municípios piauienses era superior à média dos municípios do Brasil (8,62%) e dos estados do Nordeste (10,99%). Os municípios que apresentaram os maiores percentuais de servidores com cargos em comissão foram os dos estados de Goiás (20,66%) e de Sergipe (16,23%). Os municípios com os menores percentuais foram os dos estados do Paraná (5,17%), São Paulo (4,24%) e Distrito Federal (4,23%).

Os municípios do Piauí empregaram em 2019 um total de 114.171 pessoas na administração direta, com o seguinte vínculo empregatício: estatutários (60,54%), sem vínculo permanente (21,63%), somente cargos comissionados (13,78%), CLT (3,53%) e estagiários (0,73%).