Com o objetivo de atualizar o banco de dados do quadro de pessoal e funcional, a Prefeitura Municipal de Pedro II, através da Secretaria Municipal de Administração, estará realizando entre os dias 06 e 14 de janeiro, o recadastramento obrigatório dos servidores efetivos dos órgãos e autarquias do Executivo Municipal.
Para o prefeito Alvimar Martins, o recadastramento visa melhorar o planejamento das ações que serão executadas durante a sua gestão. “A nossa intenção é manter o banco de dados atualizado, de forma que venha a facilitar o nosso planejamento de gestão, bem como viabilizar o exercício de uma administração eficiente, transparente e com responsabilidade. Além disso, é preciso conhecer quem é o nosso servidor para que possamos modernizar e valorizar a carreira do servidor”, explicou Alvimar.
A convocação foi realizada através do Decreto de n° 45/2017, assinado pelo secretário municipal de Administração, José Marques Viana Neto. Para que o servidor possa está realizando a sua atualização cadastral o mais rápido possível e obedecendo ao prazo, o atendimento acontece de segunda a sábado das 08h às 12h e das 14h às 18h na Unidade Escolar José Teixeira Santos, localizada na Praça Domingos Mourão Filho, S/N, Centro de Pedro II próximo a Igreja Matriz de Nossa Senhora da Conceição.
Vale salientar que qualquer servidor que esteja impossibilitado de efetuar o recadastramento por motivo de doença, o mesmo deverá apresentar-se à Comissão Municipal de Recadastramento com uma justificativa e documentação comprobatória, no prazo de cinco dias, a contar do término do período de recadastramento, a fim de regularizar sua situação cadastral. Para outras informações o servidor deve procurar a Secretaria de Administração do Município ou a Gerência do órgão em que é lotado. Caso o servidor não faça o recadastramento no prazo estabelecido pelo edital terá o pagamento suspenso até a realização da atualização no órgão de origem.
No ato do recadastramento, o servidor deverá apresentar cópia em xérox dos seguintes documentos:
- 01 foto 3x4;
- Documento de identidade reconhecido legalmente em território nacional, com fotografia;
- Título de Eleitor e comprovante de votação da última eleição;
- Cadastro Nacional de Pessoa Física – CPF;
- Certificado de Reservista ou dispensa de incorporação, se do sexo masculino;
- Comprovante de residência atualizado;
- Carteira de Habilitação (se motorista);
- Certidão de Curso de 1º Grau;
- Certidão de casamento, quando for o caso;
- Certificado ou Diploma de Curso do 2º Grau e/ou Nível Superior;
- Documento de identidade reconhecido legalmente em território nacional, com fotografia, ou certidão de nascimento dos dependentes legais, se houver, e documento que comprove legalmente a condição de dependência;
- Cartão de vacinação dos filhos menores até 06 anos, se for o caso;
- Cartão de vacinação dos filhos menores até 06 anos, se for o caso;
- Comprovante de escolaridade dos dependentes até 14 anos, se for o caso;
- Certidão de nascimento dos filhos quando houve;
- Comprovante com número do PIS/PASEP (que não seja contracheque);
- Comprovante de conclusão de Especialização, Mestrado ou Doutorado;
- Três últimos contracheques;
- Portarias/Decreto de nomeação e Termo de Posse.
Com informações da Secretaria Municipal de Administração
Por: Eudes Martins